Руководители сокращают ресурсы в других областях ИТ, чтобы ускорить проекты модернизации, заявила в четверг генеральный директор Accenture Джули Свит.
Здание Accenture на Гранд-Канал-Куэй, Дублин, Ирландия. Компания профессиональных услуг увидела, как клиенты сократили дискреционные расходы на ИТ, чтобы увеличить инвестиции в облако, данные и ИИ, заявила в четверг генеральный директор Джули Свит. Ноэль Беннетт через Getty Images
Краткий обзор:
- Предприятия перераспределяют расходы на ИТ на инвестиции, которые поддерживают модернизацию данных и технологии ИИ, а не увеличивают общие бюджеты, заявила председатель и генеральный директор Accenture Джули Свит в четверг во время отчета о доходах компании за четвертый квартал 2024 года за трехмесячный период, заканчивающийся 31 августа.
- «Мы видим, что, экономя деньги, они хотят вкладывать их в такие вещи, как ИИ и данные», — сказал Свит в четверг. «Это действительно динамика: экономить, чтобы инвестировать».
- Генеративный ИИ, хотя и составляет небольшую часть от общей выручки, принес 1 млрд долларов новых бронирований за квартал и 3 млрд долларов за финансовый год, сказал Свит. Выручка компании выросла на 3% в годовом исчислении до 16,4 млрд долларов и всего на 1% в годовом исчислении до 64,9 млрд долларов.
Dive Insight:
По мере приближения бюджетного сезона предприятия закладывают основу для генеративного ИИ. По данным Accenture, эта технология формирует приоритеты расходов, стимулируя инвестиции в облако и данные.
Генеральные директора не проявили готовности увеличивать дискреционные расходы, сказал Свит. Вместо этого руководители сосредоточены на основных цифровых возможностях.
Предприятия, стремящиеся облегчить внедрение ИИ, инвестируют в проекты модернизации мэйнфреймов и хранилища данных. По словам Свита, даже приложения, которые уже перешли в облако, требуют внимания.
«У вас есть те, кто продвинулся дальше, кто теперь переходит к более сложным приложениям, таким как мэйнфреймы, и затем нам еще предстоит много модернизации», — сказал Свит. «Во время пандемии произошло то, что люди, которые пытались перейти в облако, чтобы сэкономить на инфраструктуре, еще не провели модернизацию».
Повышение квалификации рабочей силы также стоит на повестке дня руководства Accenture и ее клиентов. В марте фирма приобрела платформу онлайн-обучения Udacity в рамках инвестиций в размере 1 млрд долларов в свою платформу оценки и повышения квалификации талантов LearnVantage.
«Бизнесу необходимо сосредоточиться на талантах», — сказал Свит. «Их способность раскрывать потенциал талантов имеет решающее значение. Сегодня мы рассматриваем талант как главный пункт повестки дня руководителей высшего звена».
В прошлом году Accenture увеличила численность своих специалистов по данным и ИИ до 57 000 человек. Сотрудники прошли 44 миллиона часов обучения, что на 10% больше по сравнению с прошлым годом, что Свит в первую очередь связывает с повышением квалификации в области ИИ.
Accenture сотрудничает с S&P Global, чтобы оснастить 35 000 сотрудников компании, занимающейся финансовыми данными, навыками генеративного ИИ в рамках партнерства, объявленного в прошлом месяце. В прошлом месяце фирма также была привлечена TIAA для улучшения облачных и цифровых возможностей инвестиционной фирмы.
«Одним из самых больших ограничений использования GenAI сегодня, и почему это займет некоторое время, является то, что нашим клиентам нужны данные», — сказал Свит. «Нашим клиентам предстоит много работы с данными, что, конечно, является большой возможностью для нас».
